O Sindicato dos Servidores de Nível Superior do RS (Sintergs) protocolou nesta terça-feira (8) uma proposta de reformulação das carreiras de analistas de projetos e políticas públicas, extranumerários e especialistas em Saúde. O ofício foi encaminhado ao secretário de Planejamento, Governança e Gestão, Claudio Gastal. De acordo com a entidade, o objetivo da iniciativa ao elaborar o projeto é tentar recuperar parte das perdas de seis anos sem reposição salarial e dois anos sem promoções.
“É urgente a reestruturação das carreiras como forma de valorizar estes trabalhadores, possibilitando, inclusive, a transversalidade dos analistas e especialistas entre as carreiras de Estado. É uma forma de modernizar a estrutura, possibilitando que servidores atuem em outras secretarias sem prejuízos a suas remunerações e atendendo às necessidades do serviço público”, explica Antonio Augusto Medeiros, presidente do sindicato.
O dirigente lembra ainda que, com as reformas nas carreiras de nível superior, os servidores estaduais não têm mais direitos a progressões. Se mantiveram somente os avanços, mas de forma restrita. Por isso a importância de adotar uma nova matriz salarial por subsídio e uma progressão na carreira por meio de promoções, reforça Medeiros.
*Com informações do Sintergs - Sindicato
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Edição: Katia Marko